为什么要参加2017年人力巴黎人现金线上总监峰会

今年的人力巴黎人现金线上主管峰会有望成为一项重大活动,欧洲最高级的人力巴黎人现金线上主管聚会将汇聚一堂,有700多名代表参加。

那么,是什么吸引那么多人力巴黎人现金线上专业人士参加峰会?

线索很可能来自事件标语,它有望通过创造意义,指导战略和促进繁荣来建立明智的组织。

为了帮助实现这一目标,峰会承诺提供60个小时的“智能和灵感”,11个小时的联网,100名发言人以及更多。

谈论人力巴黎人现金线上

的阵容 今年峰会的演讲者 令人印象深刻,其中包括Thinkers50的Lynda Gratton和Tammy Erikson,以及爱立信,联合利华,ING银行和克莱夫·伍德沃德爵士。

总体而言,它们将涵盖许多人力巴黎人现金线上主题,包括参与度和福祉,全球人力巴黎人现金线上和流动性,变更管理,业务转型和人员分析。

结果是,无论您想了解什么人力巴黎人现金线上领域,都一定会找到感兴趣的演示文稿。

例如,必胜客英国人力巴黎人现金线上首席执行官詹斯·霍夫玛(Jens Hofma)将讨论在经历了十年的下滑之后,他如何通过人的发展和文化帮助公司发展。

然后是Siemen的人力巴黎人现金线上总监Toby Peyton-Jones,研究数字化转型将如何打乱已有的商业模式并重塑工作环境。

布鲁斯·格林哈尔格(Bruce Greenhalgh),全球卫生&英国电信的健康临床主管将讨论英国电信如何发展健康文化以改善员工的福祉和生产力。

由于这只是为期两天的活动中的三场演讲,因此很容易看出峰会在个人学习和发展方面的价值。

还有更多

除了交流,演讲和比赛会议外,2017年人力巴黎人现金线上总监峰会还将举办第七届年度会议。 人力巴黎人现金线上杰出奖 庆祝人力巴黎人现金线上战略,以帮助实现出色的业务绩效。

涵盖的类别包括员工敬业度,人员发展,年度人力巴黎人现金线上总监和年度人力巴黎人现金线上团队奖。

人力巴黎人现金线上Innovator 2017竞赛的获胜者还将在颁奖典礼上宣布,这是一家初创企业产生的最具创意和最有前途的HR解决方案。

所有奖项都将由来自各行各业的领先机构和人力巴黎人现金线上专家来评判。

此外,还有 峰会网站上的HRD内容区, 通过报告,访谈,主题视频和主要演讲者演示,获得人力巴黎人现金线上行业颠覆者,创新者和专家的思想领导力。

认为人力巴黎人现金线上主管峰会值得一游吗?

如果您有兴趣参加1月31日和2月1日在伯明翰举行的活动,或者想了解有关该计划和奖项的更多信息, 只需单击此处即可访问HR Director Summit 2017网站。

拥有如此众多的人事专家,对于任何有兴趣跟上人力巴黎人现金线上领域的最新趋势,思想和创新的人力巴黎人现金线上专业人员来说,这绝对是一次盛会。

本文是由人力巴黎人现金线上软件系统Myhrtoolkit提供的,该系统旨在支持您的人员管理活动,包括人力巴黎人现金线上报告,绩效评估,培训和评估。

菲奥娜·桑德森(Fiona Sanderson)的图片

撰写者 菲奥娜·桑德森(Fiona Sanderson)

Fiona是myhrtoolkit的市场经理。她的专业领域包括人力巴黎人现金线上系统,生产力,雇佣法律更新以及创建人力巴黎人现金线上图表。

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