培训-个人培训

个人培训

个人培训用于记录可能不适合归类为以下内容的任何自我驱动的培训活动: 管理培训(例如,员工自愿组织的在线研讨会,讲习班等),无论是正式的还是非正式的。

Myhrtoolkit为用户和管理员提供了记录个人培训的设施,特别是与每项培训相关的CPD点。

用户个人培训

导航 训练 > 我的个人训练.

myhrtoolkit HR软件个人培训

创建一个新的 个人培训 条目,使用 添新 按钮并填写所有相关详细信息。

人力资源软件增加个人培训

新条目将出现在可过滤表中。

myhrtoolkit HR系统个人培训可过滤表

要编辑条目,请使用黄色按钮。要删除条目,请使用红色按钮。

经理人的个人培训

个人培训的管理模块既可以监督活动用户发布其培训的情况,也可以输入有关 仅记录 users.

导航 管理 > 训练 > 我的个人训练.

可过滤的表格使您既可以概览个人培训,又可以在较小的记录集上进行磨练。每个记录都可以编辑,无论是由管理员还是由​​用户自己添加。条目也可以转换为 托管培训 带有相关事件的课程;这允许重用最初是隔离事件的内容。

添加新的个人培训记录

此操作的方式与用户输入个人培训记录的方式几乎相同(请参见上文)。在按 新的个人培训 按钮,系统将询问您新记录适用于哪个用户,然后可以输入所有相关详细信息。

编辑新的个人培训记录

使用相关个人培训记录行中的第一个(最左侧)黄色按钮。编辑类似于添加新记录。将通知用户所做的更改。

 

将个人培训记录转换为托管培训课程

如果用户进行了一些个人培训,可能适用于您公司的广泛情况,那么您可能会发现将记录转换为完整的记录很有用。 管理培训 课程。为此,请使用记录行右侧的群集的中间按钮。


弹出窗口会提示您记录会发生什么(创建新课程和新事件,将记录移至用户的“托管培训”区域等)。如果确定这是您希望执行的过程,请单击 变形 按钮。该过程完成时将通知您。

注意 –这种转变是一个单向过程。参加会议的记录 管理培训 事件无法转化为 个人培训 entry.